Lasi izdevniecības «Žurnāls Santa» ✨ZELTA IZLASI✨ 
Līdera kanoni. Mēs uzticamies tiem, kuru rīcībā saskatām rūpes par mūsu interesēm
Līderi kļūst sevišķi pieprasīti lielas nestabilitātes un strauju pārmaiņu apstākļos. Uzmanīgs vērotājs pašlaik var pamanīt daudz līderu dzimšanai labvēlīgu priekšnosacījumu.
Foto: Shutterstock
Visaugstākais uzvarēto spēļu rādītājs bija komandai ar maksimālo uzticēšanās līmeni trenerim.
Kam uzticēties?
Pētījumi, kas mēra uzticēšanās rādītājus dažādām organizācijām, beidzamajos gados demonstrē ļoti interesantu dinamiku. Pēc sabiedrības dāsni izdāļātajiem uzticamības kredītiem pandēmijas pašā sākumā tagad esam nonākuši pie neuzticēšanās pēc noklusējuma: demagoģisku politiķu cīņa par balsīm un mediju cīņa par klikšķiem ir izraisījusi arvien mazāku sabiedrības uzticēšanos institūcijām. Ir sarukusi uzticēšanās valdībām, medijiem un nevalstiskajām organizācijām.
